プロップ・ステーションはコンピュータネットワークを活用してchallenged(チャレンジド)の自立と社会参画、とくに就労の促進を目標に活動を続けてます。

challenged(チャレンジド)というのは「障がいを持つ人」を表す新しい米語「the challenged」を語源 とし、障がいをマイナスとのみ捉えるのでなく、障がいを持つゆえに体験する様々な事象を自分自 身のため、あるいは社会のためポジティブに生かして行こう、という想いを込め、プロップが提 唱している呼称です。

プロップはコンピュータネットワークを活用してchallenged（チャレンジド：障がいを持つ人）の自立と社会参画、とりわけ就労の促進を目標に活動を続けています。

障がいを持つ人は日本においては「福祉施策の対象」とされて、チャンスより保護の必要な人た ちと位置づけられてきました。でも今これは、本当に正しいのでしょうか?

超高齢化といわれる時代を迎え、高度なケアを必要とする人たちの人口比率が高まる中、働く 意欲を持つ人が"チャレンジドであれ、女性であれ、高齢者であれ"就労のチャンスを得て、社 会参画や納税というかたちで「支える側」に回ることの出来る社会システム。 そういうシステムの構築が、これからの日本には必要なのではないでしょうか。 とくにバリアーの大きいチャレンジドの就労における様々な障壁を取り除く知恵や努力は、チャ レンジドのみならず、多くの人たちにとって、「自己実現可能な未来」への道を切り拓くのではな いかと思います。

プロップでは、そのための手段としてコンピュータに着目し、「コンピュータネットワークを活用し た在宅ワーク」を含む広範な就労の場の創出に向け、産・官・学・民・メディアのすべての分野 の人たちと連携しながら、目標に向かって進んでいます。

生まれつきであれ、事故や病気や加齢が原因であれ、全ての人は「障がいをもつこと」に無関係で生きて行くことはできません。 ケアのひつようなときには適切なケアを、働く意欲のあるときには就労のチャンスが得られると いう柔軟な社会システムを生み出すことこそが、今わたしたち一人一人に突きつけられた課題 ではないかと思います。

プロップは多くの人たちと共に、この課題に果敢に挑戦しています。

すべての人が持てる力を発揮し、支え合って構築する「ユニバーサル社会」の実現をめざして！！

社会福祉法人 プロップ・ステーション
理事長　竹中　ナミ